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    就業(yè)信息
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    吉祥航空乘務(wù)(安全)員招聘(2018年9月最新)
    點(diǎn)擊量:7070      發(fā)布時(shí)間:2018-08-10

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    面試安排

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    工作描述

     乘務(wù)員職責(zé)

    客艙乘務(wù)員的主要職責(zé)是確??团摪踩?,其職責(zé)包含但不限于以下內(nèi)容: 

    1.遵守法律法規(guī)和公司政策,按照公司手冊(cè)程序開展工作,保障機(jī)上乘員安全。 

    2.服從機(jī)長(zhǎng)、乘務(wù)長(zhǎng)管理,向機(jī)長(zhǎng)、乘務(wù)長(zhǎng)匯報(bào),保持與機(jī)長(zhǎng)、乘務(wù)長(zhǎng)和客艙機(jī)組成員之間的溝通。 

    3.要求旅客遵守法律法規(guī)、公司政策手冊(cè)和機(jī)組指令,維持客艙秩序,協(xié)助機(jī)長(zhǎng)和空中保衛(wèi)人員做好安全保衛(wèi)工作。 

    4.在滿足和確保安全的前提下,可以為旅客提供適當(dāng)?shù)姆?wù)。如遇有顛簸或其他不正常、不安全的情況,客艙乘務(wù)員可以調(diào)整、刪減服務(wù)程序,或不提供服務(wù)。 

    5.收集旅客反饋信息、航班運(yùn)行中的信息和客艙設(shè)備信息,并向乘務(wù)長(zhǎng)匯報(bào)。 

    6.處置客艙內(nèi)各種不正常情況。 

    7.完成必需的訓(xùn)練,確保個(gè)人資質(zhì)符合飛行運(yùn)行要求。 

    8.按規(guī)章和合格證持有人政策合理安排休息,保證身體和心理健康情況符合飛行要求。 

    9.向合格證持有人提出合理化建議。  

    安全員職責(zé)

    1.在旅客登機(jī)前和登機(jī)后對(duì)客艙進(jìn)行檢查,防止無關(guān)的人員、不明的物品留在客艙內(nèi); 

    2.制止與執(zhí)行航班任務(wù)無關(guān)的人員進(jìn)入駕駛艙; 

    3.在飛行中,對(duì)受到威脅的航空器進(jìn)行搜查,妥善處置發(fā)現(xiàn)的爆炸物、燃燒物和其他可疑物品; 

    4.處置劫機(jī)、炸機(jī)及其他非法干擾事件; 

    5.制止擾亂航空器內(nèi)秩序的行為; 

    6.協(xié)作有關(guān)部門做好備押解人犯、被遣返人員在飛行中的監(jiān)管工作; 

    7.協(xié)助警衛(wèi)部門做好警衛(wèi)對(duì)象和重要的旅客乘坐民航班機(jī)、專機(jī)的安全保衛(wèi)工作; 

    8.發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)源后及時(shí)在SMS平臺(tái)上發(fā)起報(bào)告,負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)SMS報(bào)告的分析,落實(shí)SMS報(bào)告中相關(guān)的整改措施; 

    9.執(zhí)行上級(jí)交給的其他安全保衛(wèi)任務(wù)。

     

    職位要求

    基本要求

    1.持有國(guó)家教育部承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷畢業(yè),專業(yè)不限,中共黨員及具備優(yōu)秀技能者可適當(dāng)放寬學(xué)歷; 

    2.普通話標(biāo)準(zhǔn),具有較強(qiáng)口頭表達(dá)能力,性格開朗,善于與人溝通; 

    3.具備一定外語(yǔ)水平(有良好聽、說能力),英語(yǔ)、日語(yǔ)、韓語(yǔ)優(yōu)先; 

    4.熱愛民航事業(yè),遵紀(jì)守法,無不良行為,符合《民航招收空勤乘務(wù)員政治條件》的規(guī)定; 

    5.歡迎具備國(guó)內(nèi)外航空公司乘務(wù)員/安全員飛行工作經(jīng)歷者應(yīng)聘。

    其他要求

    1.年齡:18周歲--30周歲;有乘務(wù)(航空安全)員飛行工作經(jīng)歷人員,年齡可放寬至35周歲; 

    2.身體健康: 

    無任何慢性疾病、傳染病、久治不愈的皮膚病、精神病家族史、遺傳病史、癲癇病史; 

    3.五官端正、膚色健康、身材勻稱; 

    4.無口吃、暈車、暈船史; 

    5.無明顯“0”型或“X”型腿、無骨骼與關(guān)節(jié)疾病或畸形; 

    6.身體暴露部位無明顯疤痕或斑點(diǎn)、無狐臭; 

    7.身高體重要求: 

    女性:身高162-174厘米,體重: {身高—115CM}KG(1-10%)至{身高—115CM}KG(1+5%); 

    男性:身高172-184厘米,體重: {身高—105CM}KG(1-10%)至{身高—105CM}KG(1+10%); 

    視力要求

    任何一眼未矯正遠(yuǎn)視力應(yīng)不低于0.7(環(huán)形視力表)。如視力經(jīng)過屈光性角膜手術(shù)矯正,面試時(shí)還需攜帶手術(shù)病歷(并非診斷證明);無斜視、無色盲。

     

    面試安排

    面試流程

    簡(jiǎn)歷篩選初試(1天)復(fù)試(1天)體檢(1天)背景調(diào)查初始培訓(xùn)(約2-4個(gè)月)帶飛正式取得飛行資質(zhì)

    1、試:

    證件審核、身體初檢、面試;

    2體能測(cè)試:

    通過初試的男性必須通過體能測(cè)試;

    3復(fù)試:

    筆試、外語(yǔ)口語(yǔ)測(cè)試、面試;

    4、體檢:

    復(fù)試通過人員將統(tǒng)一安排參加中國(guó)民航華東體檢鑒定中心體檢;

    5、背景調(diào)查:

    體檢通過后,安排背景調(diào)查;

    6、培訓(xùn):

    面試、體檢和背景調(diào)查合格后參加乘務(wù)/安全員初始培訓(xùn)(培訓(xùn)時(shí)間約2-3個(gè)月),培訓(xùn)費(fèi)自理,未通過培訓(xùn)考核的做淘汰處理;

    7、機(jī)上帶教(帶飛):

    培訓(xùn)通過并帶飛合格后,正式取得飛行資質(zhì)。

     

     

    應(yīng)聘方式

    電腦端用戶

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    面試通知

    ????根據(jù)面試時(shí)間安排,提前通過短信平臺(tái)(尾號(hào)95520)通知通過簡(jiǎn)歷篩選的應(yīng)聘者參加初選面試。 

     


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